[準備冒著被毆飛的心態去跟老闆說　今年要加倍發年終]
中央社報導，今年預計有...

[準備冒著被毆飛的心態去跟老闆說　今年要加倍發年終]
中央社報導，今年預計有40%的企業，沒有年終獎金。
我的看法是，如果老闆對自己的事業有信心，那應該掏錢出來，把員工照顧好，降低離職率。
不要讓員工覺得委屈。
逆勢而為，創造差異，增加曝光。

http://blog.mitchellchen.com/2015/11/40_13.html

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